サステナビリティレポート
ESGレポート
アトミは、ビジネス活動に関わるステークホルダーのみならず、人権、環境、地域社会に影響を及ぼす全てのステークホルダーとの共存関係を発展させていくことを目指しています。今回、サステナビリティの実践と成果に関する初の報告書を発行いたしました。
世界的な景気減速と消費の冷え込みの中でも、アトミは揺るぎない成長を維持し、業界の模範となっています。収益性と効率性を同時に高め、安定した財務実績を続け、ヘモヒム、化粧品、歯磨き粉などの主力製品の海外販売拡大を通じて、国内流通企業として初めて「3億ドル輸出の塔」を受賞し、輸出型流通企業としての地位を高めました。また、地域経済の活性化や雇用創出などを通じて、社会全体に経済的価値を拡散させ、持続可能な成長基盤を強化しています。
- 成長と分配の好循環を実現する
- 2024年の連結ベースで事業活動を通じて創出した総付加価値である経済的価値創出額は、1兆9,178億ウォンで、前年比2%増加しました。営業利益は1,795億ウォンで28%、純利益は1,223億ウォンで44.6%増加し、収益性が大幅に改善されました。アトミは単純な利益追求を超え、社会的価値を重視しており、創出された経済的価値のうち1兆5,550億ウォンを役職員・合力会社・政府・地域社会などの利害関係者に分配し、成長の好循環構造を実現しています。
- グローバルな輸出企業として確固たる地位を築く
- 成長を牽引した要因としては、ヘモヒムや紅参団などの韓国型健康食品を掲げ、グローバル市場への進出を加速させた点が奏功しました。特にアトミは、国内流通企業の中で唯一「3億ドル輸出の塔」を受賞し、独自の「輸出型流通企業」としての地位を確固たるものにしました。直近10年間での累積輸出額は1兆7,966億ウォンに達し、主要な競合他社の2.8倍に及び、このような圧倒的な海外実績が、低迷する流通業界においても競争力を強化する中核的な原動力として作用しました。
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2021年、忠清南道にある企業のうち最高の輸出額
3 億ドル -
2009年~2024年 累計総輸出額
12 億ドル
- 地域経済を担う
- アトミの成長は、アトミ本社が位置する公州市はもちろん、毎月サクセスアカデミーが開催される各地域の経済発展にも大きな影響を与えました。2019年に竣工した新社屋と食品クラスター「アトミオロット」およびアトミ会員のための研修院「俗離山フォレスト」は、多くのアトミ会員の訪問を通じて忠清圏地域の経済を活性化させています。韓国観光公社のMICE経済効果分析方式を準用して計算した経済波及効果は、合計35万3,746名の参加を基に、直接・間接的に約3,152億ウォンの生産誘発効果と2,841名の就業誘発効果を示すものと分析されました。
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全国
合計 -
年間参加
予想人数353,746人 -
直接事業費389億ウォン
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生産誘発効果3,152億ウォン
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雇用誘発効果2,841人
| エリア | 出席者数 | 直接事業費(億ウォン) | 生産誘発効果(億ウォン) | 雇用誘発効果(名) |
|---|---|---|---|---|
| 首都圏 | 85,216 | 94 | 758 | 684 |
| 忠清圏 | 207,356 | 228 | 1,847 | 1,664 |
| 嶺南圏 | 45,557 | 50 | 406 | 366 |
| 湖南圏 | 8,835 | 10 | 81 | 71 |
| 江原・済州圏 | 6,782 | 7 | 57 | 54 |
| 合計 | 353,746 | 389 | 3,152 | 2,841 |
※ MICEの統計によると
- 雇用創出をリードする
- 韓国本社社員数は、2009年の21名から2024年末には210名へと10倍以上に増加しました。海外法人社員数は2024年末時点で483名に達しており、グローバル事業の拡大に伴い雇用規模も着実に拡大しています。さらに、合力会社社員数は2024年末時点で9,000名に迫り、直接雇用だけでなく間接的な雇用創出にも貢献しています。
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2009 2110倍2024 210
2024年の海外法人社員数
483名2024年合力会社雇用者数
9,267名





