ទស្សនវិស័យក្នុងការគ្រប់គ្រង ភាពជោគជ័យរបស់អតិថិជន បណ្ដាញចែកចាយជាសកល និងក្លាយជាក្រុមហ៊ុននាំមុខគេ

• ភាពជោគជ័យរបស់អតិថិជន

  អតិថិជនមិនមែនគ្រាន់តែជាអតិថិជនសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន Atomy ប៉ុណ្ណោះទេ​ ប៉ុន្តែពួកគេជាគោលដៅសំខាន់តែមួយគត់។ សុភាសិត “ទស្សនៈចិញ្ចឹមគោយកទឹកដោះ និងទស្សនៈចិញ្ចឹមកូន” បង្ហាញពីផ្នត់គំនិតល្អបំផុតរបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy ដែលមានចំពោះអតិថិជន។
  មូលហេតុដែលមនុស្សមានទំនោរទៅសត្វគោគឺមិនមែនសម្រាប់ជាប្រយោជន៍ដល់សត្វគោនោះទេ ប៉ុន្តែសម្រាប់ទទួលបានទឹកដោះរបស់វាទៅវិញទេ។ ប៉ុន្តែនៅពេលឪពុកម្តាយយកចិត្តទុកដាក់ថែរក្សាកូនៗរបស់ពួកគេវិញ គឺវាសម្រាប់តែសុខុមាលភាពចំពោះកូនរបស់ពួកគេតែប៉ុណ្ណោះ។ ពួកគេមិនរំពឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អ្វីត្រឡប់មកវិញនោះទេ។ ដូចគ្នាដែរ យើងសង្ឃឹមថានឹងសម្រេចបានលើសពីអ្វីដែលជាសេចក្តីពេញចិត្តរបស់អតិថិជនទៅទៀត ដើម្បីជួយឲ្យពួកគេទទួលបានជោគជ័យសម្រាប់ខ្លួនពួកគេផ្ទាល់។ យើងចង់ឲ្យពួកគេទទួលបានជោគជ័យក្នុងនាមជាអ្នកប្រើប្រាស់ និង/ឬជាអាជីវករតាមរយៈក្រុមហ៊ុន Atomy។

• មជ្ឈមណ្ឌលចែកចាយសំខាន់ៗ

  ក្រុមហ៊ុន Atomy មានគោលបំណងក្លាយជាបណ្ដាញចែកចាយទូទាំងពិភពលោក​មួយ ដែលជាអង្គភាពនៃបណ្តាញចែកចាយកណ្តាល។
  ដើម្បីសម្រេចគោលបំណងនេះ ក្រុមហ៊ុន Atomy កំពុងបង្កើតភាពឈានមុខគេលើគូប្រកួតប្រជែង តាមរយៈការធ្វើទំនាក់ទំនងផ្ទាល់ និងមានប្រសិទ្ធភាពរវាងក្រុមហ៊ុនផលិត និងអ្នកប្រើប្រាស់ជាច្រើននៅទូទាំងពិភពលោក។ យុទ្ធសាស្រ្តលក់ទូទាំងពិភពលោក (GSGS) របស់យើងនឹងជួយយើងឲ្យរកឃើញផលិតផលមានគុណភាពខ្ពស់ ដែលបំពេញតាមស្តង់ដារគុណភាពដាច់ខាត តម្លៃដាច់ខាត ហើយផ្តល់ផលិតផលទាំងនោះជូនដល់អតិថិជននៅទូទាំងពិភពលោក។

• ក្រុមហ៊ុនលំដាប់ទីមួយ

  ក្រុមហ៊ុន Atomy មានគោលបំណងក្លាយជាក្រុមហ៊ុនលំដាប់ទីមួយ​​ ដែលជាក្រុមហ៊ុនល្អបំផុត។ “ភាពស្មោះត្រង់ និងចិត្តល្អ គឺជាយុទ្ធសាស្រ្តដ៏ល្អបំផុត” គឺជាទស្សនវិជ្ជាមួយដែលនិយាយអំពីគុណតម្លៃក្រុមហ៊ុនរបស់យើង។ យើងចង់ឲ្យបុគ្គលិករបស់យើងមានភាពស្មោះត្រង់ និងភក្តីភាពជានិច្ចចំពោះសមាជិករបស់យើង ក្នុងនាមជាអ្នកផ្តល់ផលិតផលដែលមានគុណភាពក្នុងតម្លៃសមរម្យ ហើយយើងនឹងបន្តអភិវឌ្ឍកម្មវិធីរបស់យើងដើម្បីបង្កើនគំនិតច្នៃប្រឌិតសម្រាប់បុគ្គលគ្រប់រូប ដែលវានឹងបង្កើតនូវគុណតម្លៃបន្ថែម ផ្អែកលើស្តង់ដារមនសិការ និងសីលធម៌រឹងមាំ។

គោការណ៍ក្នុងការស្ថាបនា ភាពរស់រាន ល្បឿន និងតុល្យភាព ល្បឿន និងតុល្យភាព

• ភាពរស់រាន

  ភាពរស់រាន (ភាពគង់វង្ស) គឺជាគោលដៅចម្បងរបស់សហគ្រាស និងជាទំនួលខុសត្រូវសង្គមសំខាន់បំផុត។ បុគ្គលិក សមាជិក អតិថិជន ដៃគូ និងសហគមន៍ក្នុងតំបន់របស់ក្រុមហ៊ុន Atomy គឺសុទ្ធតែមានទំនាក់ទំនងគ្នាដូចជាផ្នែកនៃសារពាង្គកាយដែរ។ ទាំងអស់គ្នាពិតជាចាំបាច់ណាស់នៅក្នុងការបំពេញបេសកម្មដើម្បីធ្វើឲ្យពិភពលោកកាន់តែប្រសើរឡើង ហើយក្រុមហ៊ុន Atomy ត្រូវតែបន្តដំណើរការទៅមុខដើម្បីបំពេញភារកិច្ចនេះ។ យើងខិតខំប្រឹងប្រែងយ៉ាងខ្លាំងក្នុងការកាត់បន្ថយថ្លៃដើម ដើម្បីលើកកម្ពស់លទ្ធភាពអាជីវកម្ម។

  • ការគ្រប់គ្រងថ្លៃដើម

    • ការគ្រប់គ្រងថ្លៃដើមផលិតផលយ៉ាងរឹតត្បិត
    • ការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុឲ្យមានស្ថិរភាពដោយផ្អែកលើគោលការណ៍គ្មានបំណុល
    • កម្រិតថ្លៃដើមថេរទាបផ្អែកលើទ្រឹស្តី Pipeline

  • ការគ្រប់គ្រងលើកិច្ចប្រតិបត្តិការ

    • ភាពស្មោះត្រង់ក្នុងការគ្រប់គ្រង
    • ការដោះស្រាយបញ្ហាដោយប្រើនូវគោលគំនិតដែលគោរពលើគោការណ៍ចម្បង់ទាំងស្រុង

  • ការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស

    • បង្កើនគំនិតច្នៃប្រឌិតក្នុងការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស

• ល្បឿន

  តម្លៃបន្ថែមអាចត្រូវបានបង្កើតតាមរយៈកំណើន បើទោះជាភាពគង់វង្សគឺជាអាទិភាពចម្បងរបស់ក្រុមហ៊ុនក៏ដោយ។
  កត្តាសំខាន់បំផុតក្នុងការរីកចម្រើនរបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy គឺល្បឿន។ ប៉ុន្តែមិនមែនល្បឿនតែមួយទេដែលកំណត់ថាយើងអាចរីកចម្រើនលឿនប៉ុណ្ណា វាក៏ត្រូវតែស្ថិតក្នុងទិសដៅណាផងដែរ។ នៅពេលដែលយើងនិយាយថាល្បឿន វាសំខាន់សម្រាប់ការរីចម្រើនរបស់យើង មានន័យថាយើងគួរតែធ្វើសម្មភាពនៅក្នុងល្បឿនមួយដ៏លឿនក្នុងទិសដៅដែលត្រឹមត្រូវ។

  • ល្បឿននៃការបត់បែន

    បដិវត្តន៍ឧស្សាហកម្ម 4.0 មានឥទិ្ធពលកាន់តែធំធេង និងទូលំទូលាយទៅលើសង្គមទាំងមូល បើប្រៀបធៀបនឹងបដិវត្តន៍ឧស្សាហកម្មមុនៗ។
    ដើម្បីឆ្លើយតបទៅនឹងការផ្លាស់ប្តូរនេះ ក្រុមហ៊ុន Atomy នឹងចាត់វិធានការចាំបាច់ដើម្បីរក្សាល្បឿនក្នុងយុគសម័យនៃការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័សនេះ។

  • ល្បឿននៃព័ត៌មាន

    ចំពោះក្រុមហ៊ុន Atomy ការចែករំលែកព័ត៌មានដែលត្រឹមត្រូវមានសារ:សំខាន់ខ្លាំងណាស់។ ប៉ុន្តែព័ត៌មានអាចនឹងត្រូវបានកែប្រែនៅពេលដែលត្រូវបានចែកចាយពីមនុស្សម្នាក់ទៅមនុស្សម្នាក់។
    ក្រុមហ៊ុន Atomy មានគោលបំណងផ្តល់ជូនព័ត៌មានដែលត្រឹមត្រូវទៅគោលដៅជាច្រើនក្នុងពេលជាមួយគ្នា ដោយមិនមានការផ្លាស់ប្តូរខ្លឹមសារដើមឡើយ។

  • ល្បឿននៃការពង្រីកអាជីវកម្ម

    ក្រុមហ៊ុន Atomy រំពឹងថាអាជីវកម្មរបស់សមាជិកម្នាក់ៗនឹងរីកដុះដាលដោយផ្អែកលើការគិតគុណឡើង។ ប្រព័ន្ធជោគជ័យរបស់យើងត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់គាំទ្រដល់ការពង្រីកអាជីវកម្មឱ្យបានឆាប់រហ័ស។ ជាមួយនឹងការយល់ដឹងអំពីប្រព័ន្ធជោគជ័យរបស់យើង សមាជិករបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy អាចធ្វើការជាមូយអ្នកដ៏ទៃទៀតបានដើម្បីភាពរីកចម្រើននៅក្នុងអាជីវកម្មរបស់ពួកគេ ប៉ុន្តែផ្ទុយទៅវិញ វាពិបាកនឹងសម្រេចបានប្រសិនបើធ្វើការតែម្នាក់ឯង។

• តុល្យភាព

  ក្រុមហ៊ុន Atomy ខិតខំបំពេញទំនួលខុសត្រូវសង្គមតាមរយ:ការបែងចែកកម្រៃប្រកបដោយតុល្យភាព។ នេះរួមបញ្ចូលទាំងគោលជំហរលើភាពយុត្តិធម៌ ពីព្រោះយើងជឿជាក់ថាតុល្យភាព និងភាពយុត្តិធម៌នឹងធ្វើឲ្យការប្រើប្រាស់ធនធានមានកំណត់បានកាន់តែប្រសើរឡើង ហើយនាំមកនូវទ្រព្យសម្បត្តិកាន់តែច្រើនសម្រាប់មនុស្សគ្រប់ៗគ្នា។ គុណតម្លៃរបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy មិនត្រឹមតែបានបង្កើតឡើងដោយសមាជិករបស់យើងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងដោយក្រុមហ៊ុនជាដៃគូ អតិថិជន និងសង្គមកាន់តែធំរបស់យើងថែមទៀត តាមរយៈអន្តរកម្មដោយផ្ទាល់ និងដោយប្រយោលជាមួយក្រុមហ៊ុន។ ក្រុមហ៊ុន Atomy ព្យាយាមខិតខំផ្គត់ផ្គង់ផលិតផលមានគុណភាពល្អក្នុងតម្លៃសមរម្យសម្រាប់អតិថិជន ហើយបង្វិលជាប្រាក់ចំណេញត្រឡប់ទៅឲ្យពួកគេវិញ។ យើងក៏ចូលរួមក្នុងសកម្មភាពបរិច្ចាគជួយសង្គមជាច្រើនផងដែរ ដើម្បីធ្វើឲ្យសង្គមកាន់តែមានភាពប្រសើរឡើង។ ការបែងចែកប្រាក់ចំណេញរបស់យើងដោយត្រឹមត្រូវ និងមានតុល្យភាពធ្វើឲ្យមានសុវត្ថិភាព ដល់អតិថិជនដ៏ស្មោះត្រង់របស់យើង ហើយធានាបាននូវការរីកចម្រើនប្រកបដោយនិរន្តរភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy។ នេះមានន័យថា វិធីបែកចែករបស់ក្រុមហ៊ុន Atomy មានភាពស្រដៀងគ្នានឹងលក្ខណៈនៃការវិនិយោគដែរ។

ปรัชญาการบริหาร
ក្រុមហ៊ុតូចតែធំ និងការគ្រប់គ្រងល្អិតល្អន់ ក្រុមហ៊ុតូចតែធំ និងការគ្រប់គ្រងល្អិតល្អន់

• ក្រុមហ៊ុតូចតែធំ និងការគ្រប់គ្រងល្អិតល្អន់

  អាតូមីកំពុងបំឡែងខ្លួនជាក្រុមហ៊ុតូចតែធំដែលផ្ដោតទៅលើភាពរឹងមាំផ្នែកខាងក្នុងជាជាងភាពឆើតឆាយនៃផ្នែកខាងក្រៅដោយផ្អែកទៅលើគោលការណ៍ស្ថាបនា«ភាពរស់រា»។ ដើម្បីធ្វើការអនុវត្តន៍បានបែបនេះអាតូមីបានកំពុងធ្វើការគ្រប់គ្រងយ៉ាងល្អិតល្អន់ដោយកាត់បន្ថយនូវរាល់ចំណាយដែលមិនចាំបាច់ទាំងអស់តាមដែលអាចធ្វើទៅបាន ហើយយកចិត្តទុកដាក់សំខាន់ទៅលើសុភមង្គលរបស់បុគ្កលិកក្រុមហ៊ុន និងភាពជោគជ័យរបស់អតិថិជន។

ពាក្យស្លោក គោរពមនុស្សធម៌ កែច្នៃគំនិត
ត្រូវឱ្យមានជំនឿ ដាក់ខ្លួនឱយទាប

• គោរពមនុស្សធម៌

  មនុស្សគឺជាអ្នកទាំងឡាយ ឬជាវត្ថុមានតម្លៃបំផុត។ ព្រះបានបង្កើតយើងឲ្យមានភាពដូចព្រះ ហើយមិនគួរប្រើវាជាមធ្យោបាយ តែមនុស្សត្រូចតែជាគោលដៅសំខាន់បំផុតស។ យើងគួរតែគិតថាយើងមានតម្លៃជានិច្ច។

• កែច្នៃគំនិត

  វិធីដែលត្រឹមត្រូវបំផុតនៅក្នុងការទស្សន៍ទាយអំពីអនាគត គឺការរៀបចំផែនការសម្រាប់ខ្លួនយើង។ យើងត្រូវមានការគិតបែបនេះដើម្បីឱ្យយើងអាចទទួលខុសត្រូវលើអនាគតរបស់ខ្លួនឯងបាន។

• ត្រូវឱ្យមានជំនឿ

  ត្រូវអោយមានជំនឿ
  វាមិនពិបាកទេក្នុងការមានជំនឿទៅលើអ្វីដែលយើងមើលឃើញ។ ប៉ុន្តែជំនឿដែលយើងជឿនោះជាអ្វីដែលយើងមើលមិនឃើញ។ ជំនឿពិតប្រាកដមួយនេះហើយគឺជាចក្ខុចវិស័យមើលមិនឃើញដែលមានឥទ្ធិពលក្នុងការជំរុញឲ្យមានសកម្មភាពឆ្ពោះទៅរកអនាគតដែលចង់បាន។

• ដាក់ខ្លួឱ្យទាប

  ការបន្ទាបខ្លួនគឺជារឿងដ៏មានតម្លៃបំផុត។ គំនិតរបស់យើងត្រូវតែឈានឱ្យខ្ពស់ដល់ពពក ប៉ុន្តែជើងរបស់យើងត្រូវតែនៅលើដីដដែល។ បើយើងអាចនៅតែបន្ទាបខ្លួនបែបនេះបាន សូម្បីតែក្រោយពីសម្រេចគោលដៅរបស់យើងហើយក៏ដោយ នោះយើងនឹងទទួលបានការគោរពពីអ្នកដទៃ។

វវប្បធម៌ទាំង3របស់ក្រុមហ៊ុន អាតូមី វប្បធម៌គោរពគោលការណ៍ វប្បធម៌រីកចម្រើនរួមគ្នា និងវប្បធម៌ចែករំលែក

• វប្បធម៌គោរពគោលការណ៍ វប្បធម៌រីកចម្រើនរួមគ្នា និងវប្បធម៌ចែករំលែក

  ក្រុមហ៊ុន Atomy ខិតខំព្យាយាមដើម្បីក្លាយខ្លួនទៅជាក្រុមហ៊ុនឈានមុខគេមួយដោយប្រកាន់ខ្ជាប់នូវវប្បធម៌ទាំងបីរបស់យើងគឺ៖ វប្បធម៌គោរពគោលការណ៍ វប្បធម៌រីកចម្រើនរួមគ្នា និងវប្បធម៌ចែករំលែក វប្បធម៌ទាំងបីនេះរួមគ្នានោះយើងនឹងបង្កើតបានមូលដ្ឋានគ្រឹះមួយសម្រាប់ក្រុមហ៊ុន Atomy ក្នុងការក្លាយខ្លួនជាក្រុមហ៊ុនដែលមានអាយុ 100​ ឆ្នាំ។
  • វប្បធម៌គោរពគោលការណ៍ ជំរុញឲ្យសមាជិកទាំងអស់របស់ក្រុមហ៊ុន Atomy ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវគោលការណ៍ដើម្បីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់សមាជិកទាំងអស់របស់សង្គម។
  • វប្បធម៌ចែករំលែកគឺជាវិធីមួយនៃការប្រាស្រ័យទាក់ទង និងការបង្ហាញសេចក្តីស្រឡាញ់ចំពោះអ្នកដទៃ។